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第十期成熟人才入职培训
发布时间:2015-9-25  浏览次数:1830 次  来源: 陕西汽车技工学校

    随着公司服务型制造战略的强力推进,吸引了大批优秀人才加盟陕汽。为了让引进人才系统地了解公司企业文化与基本情况,尽快融入公司,人力资源部按照学员报名情况开办成熟人才入职培训班,9月1日至4日第十期成熟人才入职培训(共计71人)在职工大学顺利开展。



  为了不断提升课程针对性,职工培训大学对成熟人才入职培训课程内容进行了梳理,并按照公司“中干进课堂”的要求,对授课讲师进行了调整。本次培训邀请了刘科强副总、王永志总监、赵承军部长、蒋红梅总法律顾问、李波主任、周相强副总6位中层干部先后为学员授课,其他7位讲师也均为公司各系统的业务骨干。在授课过程中,课堂气氛活跃、学员参与度较高,大量的公司案例使学员对课程内容有了深刻的认知,从评估结果看,收到了很好的培训效果。
  自2012年2月至今,成熟人才入职培训经过了十期的运行,在整个培训过程中,职工培训大学就学员需求及反馈意见及时和讲师沟通,不断优化课程内容,提升了课程的针对性。通过系统的培训,学员对公司战略、组织架构、文化、产品、管理体系等有了深入的了解,增加了对企业的认同感;同时了解了企业红线运行规则及人力资源管理政策制度,为学员更好地认识公司,明确自己的职业发展方向,尽快融入到企业中来奠定了坚实的基础。
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